• ANASAYFA
• ÜNİVERSİTE HAKKINDA
  • İsim - Adres
  • Genel Bilgi
  • Üniversite Yönetimi
  • Akademik Takvim
  • Derece Programları
  • Yabancı Dilde Eğitim Veren Birimler
  • Genel Kabul ve Kayıt Koşulları
  • Kredi Hareketliliği ve Önceki Öğrenmenin Tanınması
  • AKTS Kredilerinin Belirlenmesi
  • Akademik Danışmanlık
  • İletişim
• DERECE PROGRAMLARI
  • Doktora Programları
  • Yüksek Lisans Programları
  • Lisans Programları
  • Önlisans Programları
• ÖĞRENCİ İÇİN GENEL BİLGİLER
  • Yaşam Standardı
  • Barınma
  • Beslenme
  • Sağlık
  • Engelli İçin Olanaklar
  • Sigorta
  • Finansal Destekler
  • Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı
  • Uluslararası Öğrenciler için Pratik Bilgiler
  • Dil Kursları
  • Staj Olanakları
  • Sportif, Sosyal ve Kültürel Faaliyetler
  • Öğrenci Toplulukları ve Kulüpler
  • İzmir-Türkiye Hakkında
• ULUSLARARASI İLİŞKİLER
  • Dış İlişkiler Koordinatörlüğü
  • Kayıt İşlemleri
  • Anlaşmalar
  • Koordinatörler
  • Belgeler
  • Yabancı Dilde Eğitim Veren Birimler
  • AKTS/DE Etiketi

Ders Bilgileri

Ders Kodu Ders Adı Ders Türü D U L AKTS SEÇMELİ

Dersi Veren Birim

İşletme

Dersin Düzeyi

Lisans

Ders Koordinatörü

Dersi Alan Birimler

Dersin Amacı

Dersin Öğrenme Kazanımları

1   İşletme çevresinin yapısı ve dinamiklerini ve ayrıca işletmenin çevreyi nasıl izlemesi ve analiz etmesi gerektiğini anlaması beklenmektedir 2   Yasalar, düzenleyici kurallar, sosyal sorumluluk, etik hakkında farkında olması beklenmektedir. 3   Değişik formdaki işletme örgütlerini, küçük işletmelerin önemini ve girişimcilerin neler ile karşılaşacağını bilmesi beklenmektedir. 4   İşletme planı yapmanın ve bu planı yönetmenin başarılı bir şirket için ne kadar önemli olduğunu kavraması beklenmektedir. 5   İşletmeyi ve diğer girişimleri finanse etmeyi (kaynak bulmak, yönetmek ve muhasebeyi finansal ve yönetimsel raporlama için kullanmak)anlaması beklenmektedir. 6   Piyasaların yapısını ve müşterileri, üretimdeki süreçleri ve kurumları, kaynakların operasyonel yönetimini ve ürün/hizmet pazarlamasını tanımlaması beklenmektedir. 7   İnsan kaynakları fonksiyonunun işleyişini ve bu fonksiyonun yönetici ve çalışanlar açısından önemini bilmesi beklenmektedir. 8   İşletmenin etkililiğinin gelişmesine yardımcı olabilecek teknoloji yönetiminin önemini bilmesi beklenmektedir. 9   İşletmelerdeki yönetim bilgi sisteminin doğasını ve yapısını tanımlaması beklenmektedir.

Dersin Öğretim Türü

Örgün Öğretim

Dersin Önkoşulu/Önkoşulları

Yok

Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar

Yok

Ders İçeriği

Hafta Konular Açıklama 1 Hukuki bir varlık olarak işletme - 1 2 Hukuki bir varlık olarak işletme - 2 3 Hukuki bir varlık olarak işletme - 3 4 Üretim 5 Pazarlama - 1 6 Pazarlama - 2 7 Muhasebe 8 Finans 9 Yönetim 10 İnsan Kaynakları Yönetimi 11 Yönetim Bilgi Sistemleri 12 İşletmede Sayısal Yöntemler

Ders İçin Önerilen Kaynaklar

İlan Edilecektir.

Öğrenme ve Öğretme Yöntemleri

1. Ders anlatımı 2. Vaka Analizi 3. Sınıfiçi Tartışma

Değerlendirme Yöntemleri

SIRA NO KISA KOD UZUN ADI FORMUL 1 ARS ARA SINAV 2 ODV ÖDEV PROJE 3 YYBN YARIYIL SONU BAŞARI NOTU ARS * 0.40 + ODV * 0.60 *** Bütünleme Sınavı Yapılmayan Birimlerde Bütünleme Kriteri Dikkate Alınmaz.

Değerlendirme Yöntemlerine İliskin Aciklamalar

Yok

Değerlendirme Kriteri

İlan Edilecektir.

Dersin Öğretim Dili

İngilizce

Derse İlişkin Politika ve Kurallar

İlan Edilecektir.

Dersin Öğretim Üyesi İletişim Bilgileri

İlan Edilecektir.

Ders Öğretim Üyesi Görüşme Gün ve Saatleri

İlan Edilecektir.

Staj Durumu

YOK

İş Yükü Hesaplaması

Etkinlikler Sayısı Süresi (saat) Toplam İş Yükü (saat) Ders Anlatımı 14 3 42 Haftalık Ders öncesi/sonrası hazırlıklar 14 2 28 Vize Sınavına Hazırlık 1 10 10 Proje Hazırlama 1 20 20 Vize Sınavı 1 2 2 TOPLAM İŞ YÜKÜ (saat) 102

Program ve Öğrenme Kazanımları İlişkisi

PK/ÖK PK.1 PK.2 PK.3 PK.4 PK.5 PK.6 PK.7 PK.8 PK.9 PK.10 PK.11 PK.12 PK.13 PK.14 PK.15 PK.16 PK.17 PK.18 PK.19 ÖK.1 ÖK.2 ÖK.3 ÖK.4 ÖK.5 ÖK.6 ÖK.7 ÖK.8 ÖK.9