DERS ADI

: HUMANKAPİTAL İN DER WİRTSCHAFTLİCHEN UND SOZİALEN ENTWİCKLUNG

Ders Bilgileri

Ders Kodu Ders Adı Ders Türü D U L AKTS
ÇEK 6034 HUMANKAPİTAL İN DER WİRTSCHAFTLİCHEN UND SOZİALEN ENTWİCKLUNG SEÇMELİ 3 0 0 7

Dersi Veren Birim

Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Doktora

Dersin Düzeyi

Doktora

Ders Koordinatörü

PROFESÖR MUSTAFA YAŞAR TINAR

Dersi Alan Birimler

Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Doktora

Dersin Amacı

Vermittlung elementaren Wissens über die Entstehung, die Theorien, den Schutz und die Entwicklung des Humankapitals. Diskussion der Rolle des Humankapitals in der wirtschaftlichen und regionalen Entwicklung, für den sozialen Fortschritt, sowie die Innovationskraft eines Landes. Erklaerung der Relevanz der Bildungspolitik für die Nutzung des Humankapitalvermögens. Vertiefung des Wissens mit internationalen Vergleichen.

Dersin Öğrenme Kazanımları

1   Erklaerung der Rolle des Humankapitals für die wirschaftliche und soziale Entwicklung
2   Begreifen des theoretischen Wissens über das Humankapital
3   Analysieren des Humankapitalpotentials eines Landes mittels statistischer Daten
4   Bewerten der internationalen Unterschiede hinsichtlich des aktuellen Standes vom Humankapital
5   Entwickeln von bildungspolitisch relevanten Vorschlaegen über die Entwicklung des Humankapitalpotentials eines Landes

Dersin Öğretim Türü

Örgün Öğretim

Dersin Önkoşulu/Önkoşulları

Yok

Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar

Yok

Ders İçeriği

Hafta Konular Açıklama
1 Der Begriff des Humankapitals und seine Rolle in der wirtschaftlich-sozialen Entwicklung
2 Entstehung und Schutz des Humanpotentials eines Landes
3 Demografische Entwicklungen und internationaler Stand
4 Intellektuelles Kapital und seine Messung
5 Humankapital und Innovationen
6 Theorien des Human- und Sozialkapitals
7 Bildungspolitik und die Qualitaet der Arbeit
8 Zwischenprüfung
9 Talent Management und Entwicklung der Talente
10 Soziale Entwicklung des Humankapitals und ihre Beziehung zu wirtschaftlichen Prozessen
11 Human Development Reporte von UNDP
12 Migrationspolitik und Humankapital
13 Lebensqualitaet und Arbeitsqualitaet
14 Beschaeftigungspolitik und Humankapitalentwicklung
15 Zukünftige Perspektiven der Humankapitalentwicklung im internationalen Vergleich
16 Hauptprüfung

Ders İçin Önerilen Kaynaklar

Ana kaynak: OECD : Human Capital : How what you know shapes your life, OECD Yayını 2007; Gary S. BECKER : Human Capital : A Theoretical and Empirical Analysis with Special Reference to Education, 3. Auflage, Chicago 1993 ; G. CLAR, J. DORE und H. MOHR (Hrsg.): Humankapital und Wissen - Grundlagen einer nachhaltigen Entwicklung, Springer-Verlag, Heidelberg.
Yardımcı kaynaklar: Klaus SOYKA : Humankapital und Intellectual Capital, Gottfried Wilhelm Leibnitz Üniversitesi Doktora Tezi, Hannover 2006

Öğrenme ve Öğretme Yöntemleri

Vermittlung des Grundwissens
Vorbereitung und Praesentation der übernommenen Themen von Studenten
Gemeinsame Diskussion von Themen

Değerlendirme Yöntemleri

SIRA NO KISA KOD UZUN ADI FORMUL
1 ARS ARASINAV
2 YYC YARIYIL İÇİ ÇALIŞMA
3 YYS YARIYIL SONU SINAVI
4 YYBN YARIYIL SONU BAŞARI NOTU ARS * 0.20 + YYC* 0.40 + YYS* 0.40
5 BUT BÜTÜNLEME
6 BUTBN BÜTÜNLEME SONU BAŞARI NOTU ARS* 0.20 + YYC * 0.40 + BUT* 0.40

Değerlendirme Yöntemlerine İliskin Aciklamalar

Yok

Değerlendirme Kriteri

Alle Lernergebnisse durch die Semester-Prüfung und Abschlussprüfung gemessen

Dersin Öğretim Dili

Türkçe

Derse İlişkin Politika ve Kurallar

İlan Edilecektir.

Dersin Öğretim Üyesi İletişim Bilgileri

İlan Edilecektir.

Ders Öğretim Üyesi Görüşme Gün ve Saatleri

İlan Edilecektir.

Staj Durumu

YOK

İş Yükü Hesaplaması

Etkinlikler Sayısı Süresi (saat) Toplam İş Yükü (saat)
Ders Anlatımı 14 3 42
Ödev Hazırlama 1 10 10
Sunum Hazırlama 1 12 12
Haftalık Ders öncesi/sonrası hazırlıklar 1 16 16
Vize Sınavına Hazırlık 1 18 18
Final Sınavına Hazırlık 14 5 70
Vize Sınavı 1 3 3
Final Sınavı 1 3 3
TOPLAM İŞ YÜKÜ (saat) 174

Program ve Öğrenme Kazanımları İlişkisi

PK/ÖKPK.1PK.2PK.3PK.4PK.5
ÖK.111
ÖK.211
ÖK.311
ÖK.411
ÖK.511